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    2. 雷凌企業文化

      雷凌文化

      雷厲風行,精益求精;凌云壯志,銳意創新。

      雷凌人精神及標準

      專業專注,誠實守信。積極向上,勇于擔當。 遵規守紀,互助為樂。自我批評,重在執行。

      企業愿景

      點亮視覺享受,讓世界更精彩。

      企業使命

      聚焦客戶關注的挑戰和壓力,提供有競爭力的LED顯示屏解決方案和服務,持續為客戶和員工創造最大的價值。

      雷凌企業價值觀

      艱苦奮斗

      弘揚艱苦奮斗精神,發揚艱苦奮斗傳統,保持艱苦奮斗境界,堅持艱苦奮斗的價值取向,是企業發展的核心動力,對于企業的生存與發展至關重要。

      自我批判

      自我批判的目的是不斷進步,不斷改進,而不是自我否定。只有堅持自我批判,才能傾聽、揚棄和持續超越,才能更容易尊重他人和與他人合作,實現客戶、公司、團隊和個人的共同發展。

      開放進取

      為了更好地滿足客戶需求,我們積極進取、勇于開拓,堅持開放與創新。任何先進的技術、產品、解決方案和業務管理,只有轉化為商業成功才能產生價值。我們堅持客戶需求導向,并圍繞客戶需求持續創新。

      至誠守信

      我們只有內心坦蕩誠懇,才能言出必行,信守承諾。誠信是我們最重要的無形資產,雷凌顯示堅持以誠信贏得客戶。

      團隊合作

      勝則舉杯相慶,敗則拼死相救。團隊合作不僅是跨文化的群體協作精神,也是打破部門墻、提升流程效率的有力保障。

      成就客戶

      為客戶服務是雷凌顯示存在的唯一理由,客戶需求是雷凌顯示發展的原動力。我們堅持以客戶為中心,快速響應客戶需求,持續為客戶創造長期價值進而成就客戶。為客戶提供有效服務,是我們工作的方向和價值評價的標尺,成就客戶就是成就我們自己。
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